Положение о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений

Приложение №1

к приказу ОКУСО

«Курский СПРЦ»

от 30.12.2016 №214

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений в ОКУСО «Курский СПРЦ».

1.Общие положения

 

1.1. Положение о порядке уведомления работодателя о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений или о ставшей известной работнику информации о случаях совершения коррупционных правонарушений в областном казенном учреждении социального обслуживания «Курский социальный профессионально-реабилитационный центр» (далее – Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008г. №273-Ф3 «О противодействии коррупции», Приказом Минтруда России от 30.05.2013г. №231н «О Порядке уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений» и другими нормативными актами Российской Федерации.

1.2. Настоящее Положение разработано в целях профилактики и пресечения коррупционных правонарушений в деятельности областного казенного учреждения социального обслуживания «Курский социальный профессионально-реабилитационный центр» (далее – Учреждение).

1.3. Настоящее Положение распространяет своё действие на всех работников Учреждения.

 

  1. Порядок уведомления работодателя

 

2.1. Информирование о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является обязанностью работника Учреждения.

2.2. Работники обязаны незамедлительно уведомлять работодателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

2.3. В случае нахождения работника в командировке, в отпуске, вне рабочего места он обязан уведомить работодателя незамедлительно с момента прибытия к месту работы.

2.3. Уведомление (Приложение №1) работодателя о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений (далее – уведомление) предоставляется в письменном виде в двух экземплярах.

 

  1. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении.

 

3.1. В уведомлении указывается:

– должность, фамилия, имя, отчество руководителя, на имя которого направляется уведомление;

– фамилию, имя, отчество, должность, телефон лица, направившего уведомление;

– дата, место, время склонения работника к совершению коррупционного правонарушения;

– подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц;

– все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к коррупционному правонарушению;

– способ (подкуп, угроза, обещание и т.п.)  и обстоятельства (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление) склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения.

 

  1. Регистрация уведомлений

 

4.1. Все уведомления подлежат обязательной регистрации в специальном журнале (Приложение 2) который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати.

4.2. В Журнал вносится запись о регистрационном номере уведомления, дате и времени регистрации уведомления, фамилии, имени, отчестве работника, представившего уведомление, кратком содержании уведомления, фамилии, имени, отчестве работника, зарегистрировавшего уведомление, которое заверяется подписями регистрирующего и представляющего уведомление.

4.3. Первый экземпляр зарегистрированного уведомления в день регистрации докладывается работодателю, второй экземпляр с указанием регистрационного номера, даты, заверенный подписью работника, зарегистрировавшего уведомление, отдается работнику для подтверждения принятия и регистрации уведомления.

4.4. Работодатель по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений должностное лицо.

 

 

Приложение №1

к положению о порядке уведомления работодателя

о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений

 

Директору ОКУСО «Курский СПРЦ»

_________________________________

                                                                                                 (Ф.И.О.)

от________________________________

________________________________

                                                                                                       (Ф.И.О., должность)

_____________________________________________

                                                                                                               (телефон)

 

Уведомление

о факте обращения в целях склонения работника ОКУСО «Курский СПРЦ»

к совершению коррупционных правонарушений

Сообщаю, что:

1)_____________________________________________________________________

(описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику

______________________________________________________________________

в связи с исполнением им должностных обязанностей

______________________________________________________________________

каких-либо лиц в целях склонения его к совершению

______________________________________________________________________

коррупционных правонарушений)

______________________________________________________________________

(дата, место, время)

______________________________________________________________________

2)____________________________________________________________________

(подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые

______________________________________________________________________

должен был бы совершить работник

______________________________________________________________________

по просьбе обратившихся лиц)

______________________________________________________________________

3) ____________________________________________________________________

(все известные сведения о физическом (юридическом) лице,

______________________________________________________________________

склоняющем к коррупционному правонарушению)

______________________________________________________________________

4) ____________________________________________________________________

(способ и обстоятельства склонения к коррупционному правонарушению,

______________________________________________________________________

а также информация об отказе

______________________________________________________________________

(согласии) работника принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения)

______________________________________________________________________

 

Дата______________                                         _____________/___________________/

                                                                                        (подпись)               (инициалы и фамилия)

 

Регистрация: № ______________   от «______» ____________________ 20 ____ г.

Приложение №2

к положению о порядке уведомления работодателя

о случаях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений

 

 

 

ЖУРНАЛ УЧЕТА УВЕДОМЛЕНИЙ
о фактах обращения в целях склонения работников ОКУСО «Курский СПРЦ»

 к совершению коррупционных правонарушений

 

№ п/п Регист-рацион-

ный

номер уведом-ления

Дата и время регист-

рации

уведом-

ления

Ф.И.О.

долж-

ность

подав-

шего

уведом-

ление

Краткое

содер-

жание

уведом-

ления

Ф.И.О.

регистри-

рующего уведом-

ление

 

Подпись

регистри-

рующего уведом-

ление

 

Подпись

подав-

шего

уведом-

ление

1 2 3 4 5 6 7 8

 

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *